Управление файлами cookie
Настройки файлов cookie
Файлы cookie, необходимые для корректной работы сайта, всегда включены.
Другие файлы cookie можно настроить.
Другие файлы cookie можно настроить.
Блог
Межгалактический митап
Примерное время чтения: 06 минут 57 секунд
Sel<lection>: ты просто космос!
На прошлой неделе состоялась новая встреча образовательного проекта Sel.<lection>, на которой звездные спикеры поделились с гостями мероприятия ценными знаниями и лайфхаками профессионального мастерства, которые помогут наладить контакт между рекрутерами и техническими специалистами.
В рамках митапа руководитель направления развития технологий накоплений Альфа-Банка Яков Хованский рассказал кто такой системный аналитик, как пройти путь джедая и безболезненно войти в специальность, а также где найти того самого кандидата, который сможет пройти tech-собеседование.
В качестве красных флагов в cv Яков отметил в первую очередь абстрактное описание прошлого опыта, частую смену мест работы, пробелы в профессиональной деятельности, а также отсутствие фотографии, возраста или образования.
В качестве красных флагов в cv Яков отметил в первую очередь абстрактное описание прошлого опыта, частую смену мест работы, пробелы в профессиональной деятельности, а также отсутствие фотографии, возраста или образования.
Артём Бадышев, руководитель группы тестирования VK AI, поделился, как техническому специалисту получить заветное место – от написания резюме до прохождения интервью.
Артём подчеркнул, что кандидату важно задавать вопросы в конце интервью, чтобы показать свою заинтересованность в вакансии и создать приятное впечатление.
“Лучше спрашивать про процессы и инструменты, а не про деньги и ближайшее повышение”
Артём подчеркнул, что кандидату важно задавать вопросы в конце интервью, чтобы показать свою заинтересованность в вакансии и создать приятное впечатление.
“Лучше спрашивать про процессы и инструменты, а не про деньги и ближайшее повышение”
Всеми секретами прохождения интервью и многими другими инсайтами скоро поделимся в блоге.
Татьяна Никонова, менеджер по персоналу Selecty, отметила:
“спикеры дали очень ценные советы, которые помогут провести продуктивное собеседование и достичь совместных целей – кандидату получить позицию мечты, а рекрутеру найти подходящего сотрудника ”
P.S. Мы не останавливаемся и уже начали готовить новые космически крутые образовательные мероприятия! Stay tuned!
“спикеры дали очень ценные советы, которые помогут провести продуктивное собеседование и достичь совместных целей – кандидату получить позицию мечты, а рекрутеру найти подходящего сотрудника ”
P.S. Мы не останавливаемся и уже начали готовить новые космически крутые образовательные мероприятия! Stay tuned!
Анастасия Пылинская
Контент-менеджер ГК Selecty