Работать с позиционированием бренда (перезапуск, построение бренд-платформы, создание бренд-бука, сегментация ЦА, и т.д);
Разрабатывать и реализовывать комплексную долгосрочную стратегию продвижения бренда с учетом его позиционирования;
Разрабатывать и реализовывать единую концепцию брендинга, которая будет применяться во всех каналах коммуникации (включая социальные сети, мессенджеры, сайт, электронную почту, корпоративные материалы и др.);
Поддерживать имидж компании через имплементацию коммуникационного плана;
Разрабатывать и проводить оценку эффективности 360 кампаний;
Анализировать рынок и конкурентную среду, выявлять тренды и возможности для развития бренда;
Организовывать и контролировать проведение маркетинговых исследований;
Создавать экосистему бренд-коммуникаций: выстраивать эффективные инструменты бренд-коммуникации, подбирать каналы, SMM, управлять контентом;
Планировать маркетинговый бюджет и контролировать его эффективность, балансировка при необходимости;
Формировать и управлять in-house командой, координировать работы креативных и др. агентств;
Проводить тендеры.
Требования:
Высшее экономическое образование (маркетинг, рекламный бизнес);
Успешный опыт работы от 5-и лет (сферы: финтех / media /, сегменты: масс-маркет / middle / middle-up);
Хороший вкус и креативное мышление, портфолио реализованных проектов;
Опыт проектирования и реализации долгосрочной стратегии, внедрения новых инструментов и механик, собирать и интерпретировать данные;
Хорошее понимание принципов работы классического маркетинга и бренд менеджмента;
Стратегическое мышление и аналитические навыки, умение собирать и интерпретировать данные;
Развитые управленческие и коммуникативные навыки;
Умение быстро адаптироваться и четко соблюдать guidelines, внимание к деталям;
Понимание ассортиментной политики, ценообразование компании, Unit-экономика.
Условия:
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Достойная заработная плата, годовой бонус, программа нематериальной мотивации;
Расширенная медицинская страховка с первого дня работы (в полис включена стоматология и корпоративный врач в офисе), ДМС для детей и супругов на льготных условиях;
Программа привилегий: скидки при покупке товаров и услуг (кафе, рестораны, билеты в кино, бронирование гостиниц, бытовая техника, аренда авто, и многое другое);
Разнообразное обучение, профессиональное развитие, доступ к корпоративной библиотеке МИФ;
Корпоративная культура современной технологической компании, свободный стиль одежды;
Гибридный режим работы, гибкое начало/завершение рабочего дня (график обсуждается на собеседовании).