Оценка и подсчет результатов:
🔹Компании-участники проверяются по трем критериям: оценка развития HR-процессов в компании, внутренняя оценка сотрудников и внешняя оценка кандидатов.
🔹Позицию компании в Рейтинге определяет итоговый балл, который складывается из 3 вышеперечисленных оценок.
🔹Каждая компания-участник Рейтинга работодателей России получает место в соответствии с итоговым баллом.
Мы в самом начале, и впереди нас ждут 3 этапа конкурса:
1. HR-анкетирование: HR-специалисты пройдут профессиональное анкетирование, результаты которого позволят оценить эффективность деятельности HR-команды компании, уровень ее развития и сравнить ее с конкурентами в отрасли.
2. Опрос eNPS сотрудников: онлайн-опрос сотрудников, который позволит собрать мнение команды о работодателе, определить уровень лояльности к нему и готовность рекомендовать его как будущее место работы для своих близких.
3. Оценка соискателей hh.ru: каждый из них сможет проголосовать только за 3 компании в каждой отрасли, которых посчитают привлекательными работодателями.
https://rating.hh.ru/